Author: Uriel Megnassan

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Cet article est en réalité la seconde partie de l’article invité : « Faites-vous cette erreur qui vous empêche d’avoir les meilleurs clients ? » écrit sur le blog de Jonathan Path, un ami qui coache les freelances et anime le blog Freelanceboost. Si vous êtes freelance ou entrepreneur dans les métiers du Web et […]

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Dans un monde où la concurrence est de plus en plus rude et mondialisée, le succès ou l’échec de votre business peut grandement être influencé par un paramètre essentiel : la recommandation. En effet, cet élément peut avec un impact significatif sur votre chiffre d’affaires. Mettons-nous d’accord sur le vocabulaire. La recommandation met en scène […]

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Lorsque j’ai démarré ma carrière d’entrepreneur en 2009, je l’ai fait sans utiliser l’un des plus formidables accélérateurs d’opportunités. Dans les lignes qui suivent, je vais vous expliquer comment vous allez pouvoir exploiter ce levier pour augmenter votre chiffre d’affaires même lorsque vous n’êtes pas techniquement opérationnel pour gérer tout ou partie d’un projet client. […]

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Gregory Massa est un spécialiste de l’information économique en Alsace. Il anime le blog MonProchainJob.  Si vous êtes en recherche d’emploi dans un secteur prétendu bouché, vous trouverez des approches innovantes pour décrocher un emploi dans votre secteur d’activité ! Greg, c’est à toi. Les candidats reçus en entretien ont l’habitude de défendre leur CV et […]

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Si vous en avez marre d’envoyer des candidatures spontanées qui ne décrochent pas d’entretiens, vous allez devoir changer d’approche. Oubliez la « stratégie » qui consiste à prendre uniquement les coordonnées des entreprises avant de procéder à un envoi massif de candidatures spontanées impersonnelles. L’approche dont je vais vous parler aujourd’hui est ce que j’appelle […]

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La dernière fois nous avons vu quels étaient les 3 premiers piliers à considérer pour fournir des candidatures qualifiées. Aujourd’hui, je vais non seulement vous présenter les 3 suivants, mais également vous révéler qu’il existe un 7e pilier. Ce dernier vous permettra de passer d’une bonne à une excellente candidature. Mais auparavant, poursuivons avec le […]

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Lors d’une discussion entre amis, nous débattions à propos des meilleurs films de Walt Disney. L’un des intervenants soutenait que la palme d’or devrait revenir à celui tiré de l’oeuvre d’un certain Rudyard Kipling. Je dois avouer que je n’avais aucune idée de qui pouvait bien être ce type. Heureusement il y a …

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Les grandes entreprises sont très friandes de cette technique. Elles l’utilisent allègrement pour impressionner et séduire leurs clients, partenaires et fournisseurs. Il faut avouer que c’est extrêmement efficace. En effet, l’utilisation de cette tactique va permettre 3 actions : Stimuler notre imagination Agir directement sur notre subconscient Nous influencer positivement Bien maîtrisée, cette astuce est capable […]

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Dans cet article vous découvrirez comment j’ai mis à l’épreuve le plan “Vous-Moi-Nous” des lettres de motivation et pourquoi je vous recommande de ne plus y avoir recours. Plus le temps passe, plus je découvre des sites Internet, des blogs, des forums qui donnent des quantités de conseils en matière de recherche d’emploi. Le problème […]

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Aujourd’hui j’avais envie de partager avec vous une astuce qui utilise une faille de notre cerveau, et par chance vous allez pouvoir l’exploiter dans votre recherche d’emploi pour (entre autre) obtenir plus d’entretiens. Cette technique est tellement puissante qu’on la retrouve dans la plupart des domaines : le marketing, la publicité, le cinéma, la télévision […]

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